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社長様必見です!。ドラッカーに関する質問にお答えするトップマネジメント株式会社の日本公式サイト。「経営のここがわらかない」「人材育成のここがわらかない」という経営者からの質問にお答えしているページです。ドラッカーに関すること、経営に関することはこのページで納得できます。ドラッカー専門のコンサルタント山下淳一郎が、ドラッカー5つの質問、ドラッカーの目標管理、経営人材の育成、経営者の仕事、経営理念の浸透、経営計画のつくり方等、経営に課題を抱える社長様にお答えしています。

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よくあるご質問

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東証一部上場企業様にドラッカー研修を提供しているトップマネジメント株式会社


なぜ、会話でヒントを得られるの?

人間は、考えを言葉にすることで考えをより明確にする、
という傾向があります。天才と言われる人は、
自分の意識下から自由に意思を取って来ることができるそうです。
しかし、一般の私たちは、自分だけでは意識下に到達できず、
日頃の意識の中で堂々巡りをしています。

ところが、目的を持った対話という外的刺激があると、
思考制限から離れ自分の意識下から自由に
自分の意思を取ってくる事が可能になります。
そのため、一人では得ることのできないモノが
会話の中で生まれ、その結果、
貴重なヒントを得ることができるのです。