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一人ひとりの自己啓発が、組織の発展にとって重要な意味をもつ。
ピーター・ドラッカー『経営者の条件』

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ホーム  > 経営コラム  > 【企業と人材】 2011年09月号"に掲載されました。

コラム

経営者が羅針盤とするものは、経営者自身の考えに他なりません。
ゆえに、経営者は「知識を得ること」より「智慧を形成していく」必要があります。
経営の現場で生まれた、「智慧の素材」を書き綴っています。


【企業と人材】 2011年09月号"に掲載されました。

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ドラッカーに学ぶ「マネジメント講座~イノベーション篇」
書籍名:企業と人材 9月号
出版社:産労総合研究所

社団法人日本経営協会主催 講師 山下淳一郎
ドラッカーに学ぶ「マネジメント講座~イノベーション篇」が掲載されました。